原标题：潍坊“拼经济”，拼的是精气神真担当硬作风
1月28日上午，春节后上班第一天，潍坊市召开全市工作动员大会，会议的主题是“全力以赴拼经济，加快建设新时代社会主义现代化强市”。
全力以赴拼经济，靠什么？在潍坊市看来，拼的是精气神，拼的是真担当，拼的是硬作风。
潍坊市将压紧压实“两个责任”。一个是16个发展主体的责任，一个是市直部门单位的责任。潍坊市提出，16个发展主体都是拼经济的“主战场”，要讲政治、顾大局，守土有责、守土尽责，铆足干劲、竞相发展。经济大县要继续挑大梁、走在前；重点功能区要着力拓空间、强引领，打造区域增长极；各发展主体都要为全市大局多作贡献。市直部门单位是拼经济的“顶梁柱”，要各尽其职、各负其责，搞好对上沟通对接，加强对下指导服务。潍坊的发展是“一盘棋”，各发展主体、各部门单位要真正聚成一条心，拧成一股绳，大家一起拼。
其次，潍坊市将充分用好“两支队伍”。一支是公司家队伍，一支是党员干部队伍。公司家是推动高质量发展的生力军。关心公司家就是关心潍坊发展，支持公司家就是支持潍坊发展。潍坊将真心实意理解公司家、尊重公司家、服务公司家、引领公司家、成就公司家。进一步构建亲清政商关系，各级党员干部要主动与公司家“结亲戚”交朋友，为公司解难题办实事，让公司家感到“暖”，经济才能“暖”。按照“有求必应、无事不扰”的原则，充分尊重公司意愿，非必要不要求公司参加会议、不到公司参观考察、不要求公司家陪同活动，严禁任何人“吃拿卡要”公司。将进一步提高公司家的政治待遇和社会地位，让公司家当主角、站颁位、坐前排。做好优秀公司家选树、奖励和宣传工作。
党员干部是推动高质量发展的骨干力量。潍坊将坚持公正用人，突出正向激励，加强关心关爱，让广大党员干部更加有干头、有奔头、暖心头。将优化考核机制，强化重实干、重实绩的鲜明导向，对考核成绩优异的单位，在干部选拔任用、评先树优上进一步加大倾斜力度。依法依规落实好各级干部特别是基层干部的待遇政策。严格落实“双查”要求，依纪依法查处违纪者、保护干事者、追究诬陷者，为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。
此外，潍坊还将着力强化“两个保障”。一是机制保障，一是作风保障。完善机制抓落实方面，近年来，潍坊创新实施了一系列制度机制，像“五个一”常态化督促督导、重点工作专班推进、高质量发展督导服务、“走上去、走出去、走下去”等机制，取得了很好的成效，潍坊将继续坚持好、完善好。潍坊市倡导各级各部门包括各公司，要聚焦新情况新问题，敢为、敢闯、敢干、敢首创，探索形成一批新的管用好用的制度机制。
同样重要的，是转变作风促提升。坚持“勤”字为先。“一勤天下无难事”，潍坊上下将树立“领先半步，处处领先”理念，凡事早谋划、早部署、早行动，快推进、快落实、快见效，推动工作走在前、开新局。坚持“干”字当家。拼经济，必须有“头拱地、往前冲”的干劲，要坚持干字当头、干字当先，知难而进、迎难而上，靠“干”攻坚克难、攻城拔寨，靠“干”推动发展、造福群众。坚持“合”字着力。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力，要团结协作、精诚合作，着力形成“1+1﹥2”的整体效能。坚持“实”字托底。潍坊将树牢“实在实干实绩”导向，坚持依法依规、合理合法，说实话、办实事，谋实策、求实效，力戒形式主义、官僚主义。潍坊市强调，各级领导干部要带头开展调查研究，提出真正解决问题的新理念新思路新办法。同时要敢用、会用、善用媒体，既要当好指挥员、战斗员，也要当好宣传员、引导员。
（来源：大众日报客户端）
