配强农村干部队伍，
夯实乡村振兴组织基础
农村党组织队伍是农村工作推进落实的主力军，是农村群众的主心骨。乐东坚持把打造过硬农村干部队伍作为推进乡村振兴的重中之重，注重从退役军人、致富带头人、大学毕业生等优秀乡村人才中物色村干部，目前全县村干部中懂经营、善管理的致富带头人407人，培育储备村干部后备力量1367人。同时，建立实施村干部任期目标考核和管理监督机制，全覆盖组织开展村干部抓乡村振兴、基层治理等专题培训72期，全面提升村干部综合能力素质。坚持“精锐出战、结构优化”原则，选优派强驻村力量，选派539名政治素质好、综合能力强、热爱农村工作的干部到村担任乡村振兴工作队员，认真贯彻落实驻村帮扶工作指引，协同村干部推动“叁农”政策在基层一线落地见效。2023年全县村集体经济收入3700万余元，同比增长约76%。
↑干群“围炉夜话”共谋乡村振兴
培育高素质农民队伍，
激发乡村振兴内生动力
高素质农民是乡村振兴的生力军，也是推进乡村振兴的直接受益群体。乐东全面调研摸底镇村情况，精准把握不同年龄结构、不同产业分布的农民培训需求，强化统筹、因地制宜，面向从事适度规模经营的农民群体特点和产业发展特色，制定实施高素质农民培育、南繁用工技能提升培育等项目，量身设置综合素养课、专业技能课、能力拓展课等多元化课程，累计培训高素质农民2400余人次；结合城乡低保家庭户、农村转移就业劳动者等群体特点和劳动力市场需求，组织开展海南点心制作、黎族织锦技艺、种养殖技术、农村电商营销等实用技能培训，累计覆盖农民群体2.5万余人次，有效提高农民专业技能和种养植水平，不断激发乡村振兴内在动力。
↑休闲渔业从业渔民培训现场
建强农技服务人才队伍，
推动乡村振兴赋能增效
农业的出路在现代化，农业现代化的关键在科技进步和创新。乐东以深化农技推广体系改革建设为主线，积极建设一支覆盖面广、服务高效、水平突出的农技服务人才队伍，努力将农业科技前沿成果转化为农民手中的实用技术。鼓励和支持各类力量参与农技推广工作，与河南农业大学、省农科院、省社科院等联合开展技术推广服务，将南繁科研院所、科技110服务站、科技小院作为基层农技推广人才队伍的补充力量，累计组织深入田间地头指导惠及农户超5万人次。积极发挥科技示范基地和科技示范户的带动作用，通过以点带面开展先进适用技术示范推广，目前全县累计建立榴莲、豇豆、蜜瓜、芒果等种植科技示范基地10个，遴选培育农业科技示范主体200个。
↑河南农业大学专家指导推广的种植基地
打造农业带头人队伍，
培育乡村振兴新质生产力
火车跑得快，全靠车头带。乐东积极培育善于运用新理念、新技术、新模式的农业带头人，使其在推进乡村振兴工作中发挥“以点带面、连线成片”的引领作用，为发展农业新质生产力提供强劲动力。通过省内外交流考察、专家实地帮扶等方式，把更多本地农民培养成懂技术、会经营、善管理、敢创新的“土专家”“田秀才”“领头羊”。同时，大力推动农业带头人带领周边农民共同发展，构建形成“一人带一户、一户带一村、一村带一片”的示范带动闭环链条，成功打造出成栋村凤梨、乐叁村豇豆、罗马村红米、新坡村地瓜等“一村一品”特色产业。截至目前，全县共培育优秀农村实用人才8人、乡村产业振兴“头雁”22人、“耕耘者”振兴计划学员60人。
↑乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目学员谭亚经采收香蕉
