为赋能人才发展，提升高层次人才创新创业能力，近日，以“党管人才·人才向党”为引领、“惠才聚才·赋能新发展”为主题的“唯才唯青岛·惠才赋能”系列活动第五期暨2023年青岛市创新创业人才培训班在青岛人才赋能中心举办。全市50余名高层次人才代表参加。活动由青岛市委组织部、青岛高级专家协会主办，青岛人才发展集团、青岛人才创新创业学院、赛创未来青岛国际人才科创中心承办。
此次培训班旨在通过青岛人才赋能中心平台链接优质资源，赋能全市人才发展，一方面通过外请既有理论研究又有实战经验的专家老师进行面对面交流，启发帮助大家化解创新创业过程中遇到的一些实际问题和困难，另一方面，促进人才代表之间相互交流、资源耦合、相互赋能。
培训班采取理论与实战、线上与线下相结合的一体化教学模式，围绕高层次人才在青岛市创新创业所关注的热点问题，聚焦当前经济发展趋势与公司发展战略，从宏观经济、战略规划、财务管理、营销战略、公司家成长、情景模拟等方面开展教学，对提升人才的创新创业能力起到一定作用。金融经济领域专家赵磊讲授《当前宏观经济形势分析及2024宏观经济展望》，从专业角度预测了全球经济展望与中国发展定位以及公司发展机会；公司战略发展方面专家刘长讲授《从“要我做”到“我要做”中国公司战略解码实战第一课》，重点讲解如何基于战略规划对战略目标进行分解以及制定年度经营计划；财会管理专家田静讲授《财务风险诊断与防范》，围绕颁贰翱财务管理的战略性问题展开，从战略、经营和财务等角度“解读”和“解析”财务报表；资深私董会教练刘进华讲授《如何打通业绩增长的高速通道》，带领人才在情景模拟中，思考公司战略定位等问题；大客户销售培训专家罗火平，结合丰富的实战案例，讲授《政企大客户销售技巧》，分享销售技艺；组织发展、组织学习、绩效管理等方面的专家张媛讲授《惭叠罢滨性格与沟通》，有助于提升人才与不同性格类型的人在不同情景下进行沟通的能力。
人才代表们分享了参加此次课程的心得感悟，纷纷表示本次培训班课程教学内容多元、实践案例丰富，对提升自身认知、创新创业的理论和实践能力有积极帮助。
国家级重点人才、青岛筑波纳米科技有限公司董事长赵卓维表示，“这次培训班可以让个人能力得到提升，公司未来战略布局会持续稳步发展。通过这个平台也可以接触到各行各业的优秀人才，了解同行业或跨行业的长处与不足，相互取长补短、强强联合。”
山东省级重点人才、青岛征和工业股份有限公司副总裁刘毅表示，“这次培训班把我们这些创新创业的人才聚集在一起，提供了非常好的课堂来向专家学习，同时也给我们提供了一个讨论的场所，让大家畅所欲言，能够各抒己见，在相互切磋中提升自己的能力，下一步要把我们学到的东西应用到实际工作中去，为公司进一步发展提供动力。”
青岛产业领军人才、青岛美迪康数字工程有限公司董事长冯健说：“这次参加培训的都是成功人士、公司家和公司的高管，大家在不同的岗位上都有自己的经验、自己的眼界，通过学习和交流我学到了很多。”
图为课堂上人才们在积极互动
